revalorisation toutes indemnités
provide at least one parameter for fusion overlay
Revalorisation des indemnités Règles de revalorisation Indemnités minimales, maximales ou forfaitaires
Type d'indemnités | 90/01/01 | 91/01/01 | 92/01/01 | 93/01/01 |
Facteurs de revalorisation | 1,048 | 1,048 | 1,058 | 1,018 |
=>Forfaitaires - étudiant (art. 29, 33, 36 et 39) |
||||
• Année primaire • Année secondaire | 3000$ 5500$ |
3144$ 5 764 $ |
3326$ 6098$ | 3386$ 6208$ |
Session post-secondaire, maximum annuel | 5500$ 11000$ | 5764$ 11528$ | ||
Forfaitaires - décès (avant le 1 janvier 2000 art. 63, 64, 65, 66, 67. 69. 70) | ||||
• Conjoint Maximum Minimum |
200 000 $ 40000$ | 210000$ 41 920 $ | 222 500 $ 44351$ | 232 500 $ 45 149 $ |
• Personne à charge | Cf. annnexe III, fin de la présente section | |||
• Forfaitaire additionnel, personne à charge invalide | + 16 500 $ | + 17 292$ | + 18 295$ | + 18 624$ |
Père, mère ou succession | 15 000$ | 15 720 $ | 16 632 $ | 16 931$ |
Frais funéraires | 3 000$ | 3 144$ | 3 326 $ | 3 386$ |
=>Préjudice non pécuniaire (art. 73 et 78) | ||||
• Maximum | 75 000 $ | 100 000 $ | 125 000 $ | 127 250 $ |
• Minimum | 500$ | 524$ | 554$ | 564$ |
=>Frais (art. 79, 80, 81, 83, 83.1, 83.22) | ||||
• Aide personnelle Maximum hebdomadaire | 200$ | 231$ | 244$ | 24? |
Présence continuelle Maximum hebdomadaire | 500$ | 524$ | 554$ | 564$ 6 |
Frais de garde | Selon le nombre de personnes dont elle prend soin | |||
Indemnité 1 | 250$ | 262$ | 277$ | 282$ |
2 | 280$ | 293$ | 310$ | 316$ |
3 | 310$ | 310$ | 344$ | 350$ |
4 et plus | 340$ | 356$ | 377$ | 384$ |
Remboursement 1 | 75$ | 79$ | 84$ | 86$ |
2 | 100$ | 105$ | 111$ | 113$ |
3 | 125$ | 131$ | 139$ | 142$ |
4 & plus | 150$ | 157$ | 166$ | 169$ |
Main-d'oeuvre Max. hebdo. | 500$ | 524$ | 554$ | 564$ |
• Versement unique (capitalisation) Maximum par 14 jours | 100$ | 105$ | 111$ | 113$ |
5 À partir du 1er juillet 1993, le maximum hebdomadaire en aide personnelle est de 565 $.
6 L'article 81 a été abrogé le Tjuillet 1993.
XIII -1.6 Mise à jour : # 126 Date d'entrée en vigueur : 2005/01/01